許士軍教授演講 / 趙德胤 M9610301

所謂管理＿「管」人也。許教授幽默的講了普羅大眾對「管」理的防衛。因為是人都怕被「管」。管理其實並不是「管」人，而是跟人溝通，有條理地跟人溝通，並且有效地「整合」。許教授舉出的例子裡有「李安為何得奧斯卡？」我覺得非常命中「管理」核心概念。通常一部電影的成功，需要好的表演，好看的攝影，好聽的音樂及讓人能共鳴的故事，而導演能作的除了指導演員表演外；其它事項就是心有餘而力不足了。所以當然得「整合」各方資源及專長，但「整合」並不容易，就如臥虒藏龍的攝影指導「鮑得喜」，編曲大師「譚盾」，大提琴家「馬友友」，這些人是何等有才又有名，而李安能「整合」他們，是何等懂得「管理」。所以，管理裡的「管」講的是「對人有效的溝通」，而「理」當然是「邏輯」。一個人能有效地跟人溝通，又有條有理有邏輯地整理事物，那這人就是懂「管理」。